7月25日，金蝶数字化转型工作坊暨东南大学校友终身学习讲堂第九期在东南大学校友会堂举办。活动聚焦数字经济时代企业转型与管理AI前沿，共商数字化人才培养与终身学习新模式。东南大学党委书记邬小撑，东南大学原党委书记、教育基金会理事长左惟，校友、金蝶集团董事会主席兼CEO徐少春，党委办公室主任杨树东，校友服务与基金事务处处长、教育基金会秘书长芮振华等出席活动。
徐少春作“金蝶转型之道”主旨演讲。他感念母校“止于至善”的校训，结合金蝶三次成功转型及正推进的企业管理AI第四次转型实践，阐释了“金蝶转型塔”模型赋能企业换道超车的路径。他表示，企业转型需构建“体系化、标准化、流程化、数智化”的核心能力。他以成长感悟寄语在场学员，“立大志，用大才，成大事；业务与IT一体两面，相互成就；坚持长期主义；既要相信AI又要警惕AI，既要拥抱AI又要放下AI”。
